据媒体报道，近日，重庆一园林工人在出租屋内突然去世，十余小时后被人发现报警，死者家属称，室内无空调疑中暑去世；公司称有空调，死者怕花电费未启用。是高温惹的祸，还是另有原因，死因至今成谜。
8月19日晚上9：55，当地派出所接到一男子报警说，他父亲住在两江新区龙寿路，突然过世了，原因不详，已被父亲的公司拉至殡仪馆。此前，民警曾接到去世工人的同事报警称，8月19日晚上7：30左右，他回到宿舍发现他没有动，疑似死亡。
据了解，事发当天，重庆主城最高气温是44.6℃，事发地位于楼梯房的顶楼，系隔层，层高十分低矮，屋子里像个蒸笼，十分闷热。屋内凌乱不已，没有空调，地上摆放着一个窗机，但一直没有启用过。死者家属称，此前死者曾向公司提出安装空调，但公司没有理会他们。
死者家属要求公司赔偿90万，但是该公司称，愿意支付丧葬费，非因公死亡补偿的两个月工资，总计大约3万元。 希望走司法途径解决，判赔多少，就赔多少。
有网友表示，为啥要雇佣六十多岁的老人？为啥要提供住宿？现在不都按市场化给工资，食宿自理吗？都是为了贪图便宜，才导致这样的悲剧发生。老父亲这么大年纪了，还让干这样的工作，即使老人不想闲着，也应该替父亲看看工作环境合适不。儿女也要反省下，是否自己有责任，不能只想着赔偿，有事只怪别人。
这是应该是外包的！所以工资低，待遇差！现在环卫工人，绿化工人都是外包了的！看这个房屋很明显就是热死的！但这种事情扯不清楚，毕竟不是上班时间死亡，但又是死在公司租用房屋里面！90万赔偿是有点多了，3万又太少了点！好好谈谈，商量一个都能接受的吧！
为什么底层人待遇就这样差？有些用工单位确实把一些下属工人不当人看，出了事情能推尽推。看看这环境，管理层难辞其咎。40摄氏度，66岁的年龄，员工宿舍没有空调，无论最后结论怎么样？请全社会关爱老人，做一个有担当的企业！